A geração Z, atualmente na escola e nos primeiros anos da faculdade, terá mais disposição para trabalhar por mais horasLeia mais
Categoria: Comportamento
Pela diversidade cognitiva
A diversidade é pauta na maioria das empresas que estão sintonizadas com as preocupações da sociedade atual. Muitas já adotamLeia mais
Baixa confiança atrapalha a produtividade
A baixa produtividade nas empresas brasileiras está mais relacionada a fatores culturais do que a falhas na educação formal, deLeia mais
A reação aos feedbacks negativos
Seja por meio de avaliações 360 graus, que levam em conta a opinião de chefes, subordinados e pares, ou porLeia mais
Síndrome de boreout: você sofre deste mal?
Provavelmente você já ouvir falar em síndrome de burnout, termo que, em inglês, significa queimar até a combustão. É cadaLeia mais
Engajamento com o trabalho
Estar colocado no mercado de trabalho não significa estar comprometido com a empresa. Em uma pesquisa recente sobre engajamento da forçaLeia mais
Não esqueça do contato pessoal
Muitos avanços tecnológicos facilitam a comunicação dentro e fora das empresas, a qualquer momento e distância. Mas analisando cases de sucessoLeia mais
O que brasileiros valorizam em um emprego
A percepção de valor que cada profissional dá a um emprego pode variar, afinal, o que é importante para vocêLeia mais
As desvantagens de exceder a jornada de trabalho
A discussão sobre jornada de trabalho e as novas formas de gerenciamento de tempo – ou a falta dele –Leia mais
A geração que sofre com a comparação
Muitos especialistas já discorreram sobre as diferenças de gerações no mercado de trabalho e seus comportamentos. Alguns deles até mesmoLeia mais
